Was ist der Unterschied zwischen einer Pensionskasse und einer Pensionskasse?

Wahrscheinlich erwägen wir während unseres gesamten Arbeitslebens die Einstellung eines Pensionsplans, um die wirtschaftliche Unabhängigkeit in unserem Ruhestand sicherzustellen und ihn durch Renten der sozialen Sicherheit zu ergänzen. Die Konzepte von Pensionsplan und Pensionsfonds können jedoch bei mehreren Gelegenheiten Verwirrung stiften, weshalb wir den Unterschied, der zwischen ihnen besteht, in diesem Artikel von .com erläutern.

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Definition von Pensionsplan und Pensionskasse

Eine Pensionskasse ist eine freiwillige Programmeinrichtung mit dem Ziel, ein wirtschaftliches Polster für die Zukunft zu schaffen. Es legt im Allgemeinen ein Recht fest, eine Leistung vom Begünstigten zu erhalten, und eine Verpflichtung, Beiträge an die Teilnehmer und Förderer zu leisten, bei denen es sich um jedes Unternehmen, jede Gesellschaft, jeden Verein usw. handeln kann. Daher erhalten ihre Begünstigten in Zukunft ein gewisses Einkommen, wenn die von ihnen vereinbarte Notlage oder Situation vorliegt, in der Regel Ruhestand oder schwerwiegende Abhängigkeit.

Die Pensionskassen setzen sich aus dem Eigenkapital zusammen, das zu dem Zeitpunkt erfüllt wird, zu dem die Pensionspläne, an die sie gebunden sind, vorliegen. Normalerweise wird dieses Eigenkapital in finanzielle Vermögenswerte investiert, damit es im Laufe der Zeit eine Rendite erzielen kann.

Die Vorsorgepläne und Kassen werden so ergänzt, dass beide zur Ausübung der Tätigkeit notwendig sind, eine kann ohne die andere nicht existieren.

Unterschiede zwischen beiden

Als nächstes werden wir die Unterschiede zwischen Fonds und Pensionsplänen hervorheben, um klar zu machen, welche Funktion jeder einzelne erfüllt:

  • Ein Vorsorgeplan ist ein Modell für die Sparprognose der Zukunft, verfügt jedoch nicht über eigenes Geld, sondern ist in die Pensionskasse integriert.
  • Eine Pensionskasse kann einer einzigen Kasse angehören, in eine Pensionskasse können jedoch mehrere Pensionskassen integriert sein.
  • Die Pensionskasse verfügt über das gesamte in den Plan integrierte Kapital, das zur Erzielung der Rentabilität investiert wird, während sie im Vorsorgeplan das Sparmodell verwaltet.
  • Eine Pensionskasse hat eine Kapitalverwaltungsgesellschaft und eine Verwahrstelle, in der Elemente enthalten sind, die in einem Pensionsplan nicht vorhanden sind.